哈曼中國(guó)榮獲2019中國(guó)大學(xué)生喜愛(ài)雇主大獎(jiǎng)

梁長(zhǎng)玉報(bào)道 近日，哈曼中國(guó)榮獲由中國(guó)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)商前程無(wú)憂(yōu)與應(yīng)屆生求職網(wǎng)聯(lián)合頒發(fā)的“2019中國(guó)大學(xué)生喜愛(ài)雇主”大獎(jiǎng)。作為三星電子旗下全資子公司，哈曼國(guó)際為汽車(chē)市場(chǎng)、大眾消費(fèi)市場(chǎng)和專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)提供領(lǐng)先的互聯(lián)技術(shù)。

該評(píng)選對(duì)數(shù)百家雇主進(jìn)行篩選，基于近兩年高校畢業(yè)生需求、特色的校園招聘項(xiàng)目、年輕人才培養(yǎng)計(jì)劃、薪酬福利水平和高校投入等多項(xiàng)參評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，最終來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)、金融、咨詢(xún)、制造、快消等行業(yè)的包括哈曼在內(nèi)的共87家企業(yè)當(dāng)選“2019中國(guó)大學(xué)生喜愛(ài)雇主”企業(yè)。評(píng)選出的“大學(xué)生喜愛(ài)雇主”不僅是人才管理的標(biāo)桿企業(yè)，更是高校學(xué)子中成為最受贊賞和較受歡迎的雇主的代表，這些企業(yè)不僅以吸引優(yōu)秀學(xué)子為目標(biāo)，也熱心幫助中國(guó)大學(xué)生提升職業(yè)意識(shí)與眼界，在學(xué)生中有廣泛的認(rèn)知和較高的美譽(yù)度。

哈曼東北亞及中國(guó)區(qū)董事長(zhǎng)兼總裁金定義先生表示：“優(yōu)秀的人才是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。哈曼作為一家國(guó)際企業(yè)，在中國(guó)市場(chǎng)發(fā)展的歷程里，不斷吸引具有國(guó)際化視野和前瞻創(chuàng)新能力的高科技人才。與此同時(shí)，公司也在晉身體制、培訓(xùn)機(jī)制等方面努力營(yíng)造為本土人才國(guó)際化提供良好的環(huán)境，并努力幫助員工在哈曼獲得個(gè)人成長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)事業(yè)成功。”

據(jù)前程無(wú)憂(yōu)對(duì)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的工作態(tài)度和求職滿(mǎn)意度的調(diào)查顯示，中國(guó)大學(xué)生的尋找工作的過(guò)程實(shí)際是一個(gè)尋找理想雇主的過(guò)程，除了行業(yè)發(fā)展前景，雇主的行業(yè)領(lǐng)先地位、社會(huì)美譽(yù)度、個(gè)人職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)也成為應(yīng)屆生在選擇工作時(shí)的重要參考因素。自2009年進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)這10年以來(lái)，哈曼始終堅(jiān)持“優(yōu)秀的人才是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力”的人才策略，每年通過(guò)校招與社招并重的形式，為哈曼中國(guó)吸納優(yōu)秀人才，注入年輕血液，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才儲(chǔ)備，并通過(guò)多元化的職業(yè)培訓(xùn)，著力打造一支具有國(guó)際化視野的創(chuàng)新人才隊(duì)伍。

HARMAN LeadershipExperience Acceleration Program(LEAP)哈曼全球管培生項(xiàng)目，是一個(gè)全球性的人才發(fā)展項(xiàng)目，按照集團(tuán)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和要求在應(yīng)屆生中選拔具有領(lǐng)導(dǎo)力潛質(zhì)、發(fā)展?jié)摿Α⒊晒�決心的優(yōu)秀技術(shù)人才，所有管培生將在全球范圍內(nèi)跨部門(mén)輪崗，為期兩年，將之培養(yǎng)成為與公司共同發(fā)展的具有全球視野的技術(shù)專(zhuān)家和管理者。

針對(duì)在校生，2019年哈曼還推出了全新的實(shí)習(xí)生計(jì)劃。哈曼的設(shè)計(jì)、研發(fā)部門(mén)均為在校生開(kāi)放實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。哈曼還將為實(shí)習(xí)生提供一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)，以及一系列課堂培訓(xùn)機(jī)會(huì)。全新實(shí)習(xí)生計(jì)劃旨在進(jìn)一步提升企業(yè)在大學(xué)生群體中影響力，幫助學(xué)生豐富其專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提升團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，增加全球性視野，擴(kuò)大專(zhuān)業(yè)人脈關(guān)系，助力其未來(lái)職業(yè)發(fā)展。

此外，哈曼中國(guó)始終致力于發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，圍繞著“哈曼啟迪”這一全球公益主題，積極踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，通過(guò)音樂(lè)、科技和服務(wù)的力量讓下一代意識(shí)到自己的發(fā)展?jié)摿εc使命。去年哈曼中國(guó)與上海市華僑事業(yè)發(fā)展基金會(huì)旗下的湯沐海文化藝術(shù)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)基金開(kāi)展合作，啟動(dòng)青年音樂(lè)人才培養(yǎng)計(jì)劃。今年，哈曼國(guó)際全面攜手Iridescent公益組織，在全球范圍內(nèi)開(kāi)展Technovation項(xiàng)目，以激發(fā)更多女學(xué)生對(duì)科技的興趣，學(xué)習(xí)掌握關(guān)鍵STEM技能，培養(yǎng)其造力，在豐富知識(shí)之余，拓寬未來(lái)職業(yè)發(fā)展道路選擇。

哈曼東北亞及中國(guó)區(qū)域人力資源副總裁楊林女士表示：“在哈曼，我們一直致力于本地人才的全球化培養(yǎng)。我們相信，多元化的職業(yè)培訓(xùn)能夠孕育創(chuàng)新思維，全球化團(tuán)隊(duì)合作可以激發(fā)人才的潛能，從而創(chuàng)造世界級(jí)解決方案。”針對(duì)在職員工，哈曼中國(guó)在人才培育、晉升、培訓(xùn)機(jī)制等方面努力為本土人才的國(guó)際化營(yíng)造良好的環(huán)境。通過(guò)實(shí)施兼顧橫向與縱向發(fā)展的職業(yè)發(fā)展體系，哈曼鼓勵(lì)員工發(fā)揮專(zhuān)長(zhǎng)，進(jìn)一步拓寬職業(yè)道路選擇;公司還擁有全球一流的企業(yè)大學(xué)