成都試行車(chē)位共享考核辦法 "基本合格"約談"不合格"要整改

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    • 2019-08-15
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      ■如何評(píng)分?滿(mǎn)分100分,社會(huì)效益占27分

      ■如何獎(jiǎng)懲?被評(píng)為AA級(jí)以上的通報(bào)表彰,被評(píng)為B級(jí)的責(zé)令整改

      近年來(lái),共享經(jīng)濟(jì)的大潮卷入生活的方方面面。車(chē)位共享這一出現(xiàn)較早,且與有車(chē)一族密切相關(guān)的共享經(jīng)濟(jì)形式,參與方不斷增加。對(duì)共享經(jīng)濟(jì)始終有著高接納度的成都,近日出臺(tái)《成都市車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核辦法(試行)》。

      成都市交通運(yùn)輸局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,制定該辦法既是對(duì)車(chē)位共享市場(chǎng)的鼓勵(lì),也是進(jìn)一步規(guī)范車(chē)位共享經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)行為的舉措,以建立完善車(chē)位共享行業(yè)信用體系,提高經(jīng)營(yíng)管理水平和服務(wù)質(zhì)量。考核每年進(jìn)行一次,滿(mǎn)分為100分。綜合得分在60分以下的,將被評(píng)為B級(jí)的運(yùn)營(yíng)企業(yè),進(jìn)行為期3個(gè)月的整改。辦法自印發(fā)之日起生效,試行期為2年。

      社會(huì)效益分值最重

      根據(jù)該辦法,成都市車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核對(duì)象,為注冊(cè)地在成都市且提供車(chē)位共享服務(wù)的運(yùn)營(yíng)企業(yè),考核工作每年進(jìn)行一次。

      由成都市交通運(yùn)輸局通過(guò)委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)或組織專(zhuān)家評(píng)審等形式,依據(jù)《車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)等級(jí)進(jìn)行集中評(píng)定。車(chē)位共享運(yùn)營(yíng)企業(yè)績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核基準(zhǔn)分值為0分、滿(mǎn)分為100分。其中,基本條件共5分、技術(shù)水平共12分、服務(wù)能力共14分、管理水平共5分、社會(huì)效益共27分、經(jīng)濟(jì)效益共9分、法律法規(guī)共4分、響應(yīng)程度4分、綜合評(píng)分10分、加分項(xiàng)目10分。

      成都商報(bào)-紅星新聞?dòng)浾咦⒁獾剑己藘?nèi)容較為全面,特別注重運(yùn)營(yíng)企業(yè)的效益,特別是社會(huì)效益分值最重,體現(xiàn)對(duì)其市場(chǎng)拓展的鼓勵(lì)。在社會(huì)效益得分中,注冊(cè)人數(shù)>10000得4分,客戶(hù)端活躍人數(shù)>10000得4分,累積供方信息發(fā)布數(shù)>10萬(wàn)條得4分,累積需方信息發(fā)布數(shù)>10萬(wàn)條得3分,累積撮合交易成功筆數(shù)>10萬(wàn)得4分,共享泊位平均周轉(zhuǎn)率(次/天/泊位)>1.5得4分,平臺(tái)覆蓋小區(qū)或停車(chē)場(chǎng)數(shù)>100,得4分。

      4個(gè)等級(jí)評(píng)定優(yōu)劣

      辦法規(guī)定,車(chē)位共享運(yùn)營(yíng)企業(yè)績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級(jí)分為優(yōu)良、合格、基本合格和不合格,分別用AAA級(jí)、AA級(jí)、A級(jí)和B級(jí)表示。

      考評(píng)周期內(nèi)綜合得分在80分以上,為AAA級(jí)。考評(píng)周期內(nèi)綜合得分在70分至79分之間的,為AA級(jí);車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核周期內(nèi)經(jīng)營(yíng)時(shí)間少于6個(gè)月的,其績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級(jí)最高為AA級(jí)。考評(píng)周期內(nèi)綜合得分在60分至69分之間的,為A級(jí)。

      考核等級(jí)為B級(jí),則是由于在考評(píng)周期內(nèi)出現(xiàn)了以下情形,包括:綜合得分在60分以下;由于企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理原因,引發(fā)群體性事件或在社會(huì)造成惡劣影響;不按規(guī)定將數(shù)據(jù)接入政府指定相關(guān)平臺(tái)或者預(yù)留數(shù)據(jù)接口;在考核過(guò)程中報(bào)送虛假材料、弄虛作假,情節(jié)嚴(yán)重;違反法律法規(guī),組織、煽動(dòng)、參與影響社會(huì)公共秩序,損害社會(huì)公共利益的群體性事件;未按要求執(zhí)行政府及行業(yè)主管部門(mén)其他有關(guān)規(guī)定的。

      AA級(jí)以上通報(bào)表彰 B級(jí)要整改

      4個(gè)等級(jí)評(píng)定出來(lái)以后,有哪些獎(jiǎng)懲措施呢?根據(jù)該辦法,對(duì)車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級(jí)被評(píng)為AA級(jí)以上的運(yùn)營(yíng)企業(yè)給予通報(bào)表彰;對(duì)車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級(jí)被評(píng)為A級(jí)的運(yùn)營(yíng)企業(yè),行業(yè)主管部門(mén)對(duì)企業(yè)進(jìn)行約談,督促其加強(qiáng)管理;對(duì)車(chē)位共享績(jī)效與服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核等級(jí)被評(píng)為B級(jí)的運(yùn)營(yíng)企業(yè),責(zé)令企業(yè)進(jìn)行為期3個(gè)月的整改,整改不到位的,由行業(yè)主管部門(mén)納入企業(yè)信用信息共享平臺(tái);引發(fā)群體性事件、危害公共利益事件,或造成其他嚴(yán)重不良社會(huì)影響的,依法停業(yè)整頓。該辦法自印發(fā)之日起生效,試行期為2年。

      成都商報(bào)-紅星新聞?dòng)浾?嚴(yán)丹

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